Si è tenuta presso l’Aula Magna della SAA – School of Management (via Ventimiglia 115, Torino) la cerimonia di premiazione dei Training Partners aderenti al percorso formativo “MEL” (Management Experience Lab), adottato dal Dipartimento di Management dell’Università di Torino, riservato agli oltre 2mila studenti della SAA e giunto al suo terzo anno. 

Si tratta di un percorso unico nel suo genere, che vede coinvolti in prima persona i protagonisti dei grandi marchi nazionali, “Training Partners”, al servizio dei futuri manager sia attraverso la parte teorica, tenuta in aula o direttamente in azienda (rispettivamente Lounge Lab e Masterclass), sia pratica con Business Game e Job Speed Date. In sostanza, il percorso formativo si distingue per la sua capacità di creare un ampio network tra gli studenti offrendo loro opportunità uniche di apprendimento direttamente nelle aziende. 

E si comincia subito alla grande in una Torino ancora fresca di Atp Finals, che si sono appena chiuse, con il corso di Managament e Organizzazione Grandi Eventi a cura dell’assessore Comunale Mimmo Carretta e del dirigente Comunale Dario De Stefanis.

Il MEL rappresenta un protocollo dedicato oltre che all’insegnamento anche alla possibilità di inserimento nel mondo del lavoro degli studenti all’interno delle aziende formatrici, che a loro volta hanno l’opportunità di conoscere personalmente quelle che potranno essere le loro future risorse. Durante la presentazione del nuovo anno accademico MEL, è stato dato largo spazio alla cerimonia di premiazione dei Training Parnters che hanno formato gli studenti durante l’anno accademico precedente. 

I Training Partners premiati per il 2025-2026 sono:

Rai-Centro di Produzione di Torino

La Perla di Torino

Red Bull Italia

Città di Torino

Caffè Vergnano

Ducati

The Catering House

Micro

Ebt-Exclusive Brands Torino

Thinkinghat

L’anno accademico 2025/2026 sarà composto da:

Masterclass

Lounge Lab

Business Game e Simulation Game

Giornata di NetworkiCX 

Job Speed Date

Giornata Young & Gold

“L’esperienza vissuta con il progetto MEL nello scorso Anno Accademico ha permesso a parecchie decine di studenti di integrare la vita universitaria mediante incontri diretti con alcune delle più importanti realtà imprenditoriali nazionali oltre che del territorio, all’interno di iniziative che hanno assicurato interazioni tecniche, con reciproca, tangibile, soddisfazione. Sono infatti diversi gli studenti coinvolti all’interno delle stesse aziende mediante tirocini formativi, forieri di ulteriori prospettive. Conoscersi mediante MEL ha generato valore per tutti i soggetti coinvolti e il progetto è stato utile a generare preziose opportunità di networking, a sviluppare concrete competenze e progettualità, ad aiutare a orientarsi e a favorire la comprensione della propria singola vocazione professionale. L’entusiasmo riscontrato da parte di studenti e imprese, l’attenta progettazione delle attività per il 2025-2026, il fondamentale supporto del Dipartimento di Management dell'Università di Torino, il rinnovato impegno in MEL da parte di SAA School of Management, sono premesse concrete perché anche il nuovo percorso possa generare nuovo valore aggiunto al progetto formativo nel suo insieme”. 

Davide Caregnato

Direttore SAA – School of Management 

“Il Management Experience Lab è una palestra nella quale gli studenti e le studentesse possono mettere alla prova le loro abilità e aspirazioni, a stretto contatto con imprese di prestigio e lavorando su casi concreti, guidati da managers. Un esempio eccellente di collaborazione fra Accademia e mondo operativo”. 

Paola De Vincentiis 
Direttrice
Dipartimento di Management Valter Cantino
Università degli Studi di Torino

“Forniamo ai nostri studenti un’esperienza formativa immersiva, pratica e professionalizzante, decisionali in contesti diversi collegando i concetti teorici appresi in aula con le pratiche aziendali, potenziando conseguentemente le proprie soft skill e le capacità al problem solving”

Massimo Di Conza

Responsabile MEL – Management Experience Lab